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時代を紡ぐ企業110社

日本が世界に誇る『おもてなし』のレシピ(後)

(株)ホテルオークラ福岡 人材力を支える福利厚生、出産後の復職率は94% ▲ホテルオークラ福岡 水嶋 修三 社長  国内旅行者のみ...

日本が世界に誇る『おもてなし』のレシピ(前)

(株)ホテルオークラ福岡 最高を追求する「オークラ」の精神  日本のホテルの代名詞といえる「オークラ」のルーツは、明治時代に一代で財閥を築き、帝国ホテルを築...

シニア層を対象に身元を保証し、ワンストップでさまざまな法的手続き(後)

プラス事務所 司法書士法人 パイオニアとしてのノウハウを活用 ▲宮崎 寛司 代表  現在、プラス事務所がオフィスを置いているのは福...

シニア層を対象に身元を保証し、ワンストップでさまざまな法的手続き(前)

プラス事務所 司法書士法人 複雑な相続手続きも専門家に任せれば安心  超高齢社会に突入した日本。それにともない、シニア層では多様な問題が起きている。たとえば...

LEDを超えた新時代の照明技術が未来を照らす(後)

(株)プラスアルファー 「エコ・ループ・ネオ」が秘める無限の需要  エコ・ループに加え、同社が現在さらなる注力をしている商品があるという。それが、「エコ・ル...

創業者の社員教育が最大の資産 「オーナー以上にビルを愛する」心で進む(後)

(株)ビルマネージメント 建設バブルに沸く福岡はビルメンテナンス業にとって好機  山口県周南市で同業のビルメンテナンス業を営んでいた藤井氏だが、山口と福岡の...

LEDを超えた新時代の照明技術が未来を照らす(前)

(株)プラスアルファー 「照明」の歴史に新しい1ページを  白熱電球に始まった照明の歴史は、蛍光灯、LEDの登場を経て、まったく新しい次元へと移り変わろうと...

創業者の社員教育が最大の資産 「オーナー以上にビルを愛する」心で進む(前)

(株)ビルマネージメント ビルを支える「縁の下の力持ち」 ▲(株)ビルマネージメント 藤井 正一 代表  福岡のビルメンテナンス業...

業界に新風、年に2店舗以上出店し年商500億円を目指す(後)

(株)フードウェイ 新卒は1年間、現場で研修して教育  ただし、出店するためには箱(店舗)だけつくれば良いというわけではない。そこで働く人が必要なのはいうまで...

業界に新風、年に2店舗以上出店し年商500億円を目指す(前)

(株)フードウェイ 商号や社名の変更を機に意欲的に出店  食肉の小売業、ミートイン・ハイマートとして1991年に創業し、生鮮市場ハイマートの名称などで福岡市...

「人は宝」を徹底し、高い定着率を実現(後)

(株)ヒューマンライフ 求人ではウェブが大きな効果を発揮  同社ではここ10年ほど、大学卒の新卒も採用し始めた。かつても新卒採用に取り組んでいたが仕事内容や...

「人は宝」を徹底し、高い定着率を実現(前)

(株)ヒューマンライフ 波乱を乗り越え人間尊重の経営に徹する ▲(株)ヒューマンライフ  中山 英敬 社長  業種を問わず、働...

社員目線で考え抜いた働き方改革で『輪』の強化を目指す(後)

(株)ハマジ 福岡営業本店 全員野球で売上高30億円を目指す  トータルで8,000万円ほどの経費をかけて、これまでの改革を行ったという濱地社長は、数年前から...

社員目線で考え抜いた働き方改革で『輪』の強化を目指す(前)

(株)ハマジ 福岡営業本店 九州随一のサイン資材総合商社  サイン資材の総合商社の(株)ハマジは、現在、熊本の本社のほか、福岡市内や久留米、北九州、大分、長...

「見える化」を実現 サービスの質向上と効率的な業務の進行を図る(後)

(株)ビースパ 女性が輝ける環境を整備  POSシステムと管理システムの連動により、ペットごとのトリミング時間や担当者ごとのトリミング時間が「見える化」され...

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